La persona seleccionada realizará reparaciones de pequeña maquinaria (similar al pequeño electrodoméstico) y dará apoyo en tareas de almacén.

Es un puesto con una proyección real de crecimiento, ya que a medio plazo se prevé la jubilación del actual responsable, ofreciendo una clara oportunidad de promoción interna.

El cliente es una empresa en crecimiento, con un ambiente de trabajo cercano y estable, que apuesta por la formación interna y la promoción profesional.

Buscamos incorporar a una persona polivalente que pueda desarrollarse con el equipo a largo plazo:

FUNCIONES

- Reparación de maquinaria
- Diagnóstico y reparación de herramientas como lijadoras, aspiradoras, bombas de pintado, pistolas, etc.
- Sustitución de componentes electrónicos y mecánicos.
- Mantenimiento preventivo y puesta a punto de equipos.
- Tareas de almacén
- Recepción y verificación de pedidos.
- Colocación y ordenación de mercancía.
- Reposición de productos desde almacén hacia tienda.
- Apoyo en la gestión general del almacén.

REQUISITOS

- Conocimientos en electrónica básica, incluyendo principios fundamentales y circuitos electrónicos, para realizar tareas de diagnóstico y reparación.

- Habilidad para identificar y manipular componentes electrónicos, asegurando un manejo adecuado y seguro de los mismos en diversas aplicaciones.

- Conocimientos generales de mecánica, que permitan comprender y trabajar con sistemas mecánicos en conjunto con componentes electrónicos.

- Ganas de aprender y crecer profesionalmente, mostrando una actitud abierta hacia el desarrollo personal y profesional.

- Interés en formarse para asumir mayores responsabilidades en el futuro, lo que refleja una ambición por el crecimiento dentro de la organización.

- Capacidad de trabajo en equipo y actitud positiva, fomentando un ambiente colaborativo y productivo entre los compañeros.

- Proactividad, responsabilidad y disposición para mejorar procesos, contribuyendo a la eficiencia y efectividad del equipo y la organización.

QUÉ SE OFRECE

- Salario: 16-18K
- Incorporación a una empresa sólida y con buen ambiente laboral.
- Formación continua y acompañamiento desde el primer día.
- Posibilidad real de crecimiento y promoción interna.
- Estabilidad y desarrollo a largo plazo.
- Incentivos adicionales una vez completado el periodo de formación.